关于 T 形专业内容的说明图
您是否知道 20 年前成为一名专业人士比今天简单得多？
在我们父母的互联网出现之前的时代，成为一名优秀的专业人士意味着完美地、重复地执行单一功能，仅此而已。
世界在发展，人口在增长，市场在发展，今天成为一名广受欢迎的专业人士比以前意味着更多。如今，市场对 T 型人才的需求日益增长。
帕尔马，这T字形到底是什么？
这就是我想在这篇文章中向您解释的内容。我想向您展示如何 阿尔及利亚电报号码数据 成为市场所需的专业人士，以及您需要具备哪些特征才能最终获得就业市场可以提供的最佳薪资和福利。
我们走吧？
什么是T型人才？
T型专业人员是指拥有具体而深入的知识，但也对同一活动领域内的各种其他职能和任务有所了解的人。
我喜欢将这个专业人士视为著名的“通配符”，即拥有专长但对一切都了解一点的人。
该术语由设计专业人士在美国加利福尼亚州流行，字面意思是“T 型”，因为该字母是可视化轮廓构成的简单方式。
基本上，“T型”有一个水平层，其中包含不同的技能和能力，即关于整个领域的几种不同的知识。而垂直层涵盖了特定技能，这使得专业人员成为独特角色的专家。
T型人才基本上是具有多学科背景的人，能够跨多个领域，同时拥有自己的专长。
让我们以营销为例来更清楚地理解：
T型人才可能是文案专家，但他或她可能还需要了解以下功能，以获得更多的知名度和成长机会：
搜索引擎优化
客户关系管理
营销活动优化
社交媒体
影响者
生长
付费媒体
分析
商业智能
基本 HTML
设计
这些只是一些！但我上面描述的是营销领域的现实，越来越多的专业人士需要了解一点一切，才能在竞争激烈的市场中脱颖而出。
在这个例子中，该专业人士的规格是文案，但他在上述领域都可以做一点，从而成为一个T型专业人士（纵向，文案，横向，上面描述的功能）。
如何成为T型人才
1 – 有明确的职业目标
首先，您需要了解自己想去哪里以及需要采取什么措施才能实现目标。
例如，您可能会注意到，高级领导职位要求专业人员了解其工作领域的所有知识。
您想成为公司的领导者、董事或经理吗？然后，您需要了解其整个运营、收入来源、关键职能以及公司主要专业人员的日常工作。
因此，定义你的职业目标是什么，你就会看到实现目标的路径，并且你可以确定这条路径将充满你必须学习的功能。
2 – 走出你的舒适区
您是否感觉周围一切都很好，工作做得很完美，没有遇到很多问题？那么你可能会陷入时间困境。
当你意识到你的日常生活中不再有任何新的东西并且新的挑战没有出现时，这可能意味着你没有在寻找新的挑战并且处于舒适区。
您必须了解可以为职业发展做些什么，这将需要改变、接受新的挑战以及不断发展您的职能，这将使您越来越了解您所从事的工作领域。
3 – 进行自我评估
了解自己并对自己诚实是成为 T 型职业人士的关键。
我建议你单独一张纸，写下自己的优势和劣势，这样你就会知道哪些方面需要改进，哪些功能需要改进，哪些方面你其实已经擅长了。
除了自我评估之外，还可以向同事和经理寻求反馈，这样你就能从外部角度了解自己可以改进的地方，并且向同事表明你希望在工作中成长。