撰写者: 博客门户 Pós 团队
LinkedIn 上的职位晋升意味着什么?
LinkedIn 是寻找新工作机会的绝佳方式,不是吗?它已受到招聘人员和候选人的欢迎,他们现在可以使用该平台申请其所在领域的数千个职位。在社交网络上的众多可能性和工具中,有些引起了人们的关注,但也留下了疑问。例如,LinkedIn 上的职位晋升意味着什么?
“晋升”一词出现在 LinkedIn 上发布的一系列职位空缺旁边,尤其是那些在您的搜索中或在您选择“职位”选项卡时首先出现的职位空缺。但她到底是什么意思?申请晋升职位有什么区别吗?
您将在下面找到所有问题的答案,并了解在平台上查找职位空缺的最佳方法。
LinkedIn 上的晋升工作是什么意思?
LinkedIn 上推荐的职位是由广告公司推荐的职位。换句话说,除了在平台上 荷兰电话号码列表 发布职位广告外,一些公司还选择支付一定金额来突出该职位空缺。
您知道当您在 Google 等搜索引擎上进行搜索时,第一个结果会在链接上方显示“赞助”吗?这与 LinkedIn 上招聘职位的逻辑相同。毕竟,职位空缺受到的关注越多,找到适合该职位的合格候选人的机会就越大。
晋升职位空缺有什么好处?
根据LinkedIn本身的说法,与免费空缺相比,晋升空缺可以获得多3倍的合格候选人。发生这种情况是因为向那些付费突出未平仓头寸的人提供了所有差异。
其中包括搜索结果中的突出显示、第一个结果中空缺职位的显示以及过滤和候选人管理工具。此外,公司可以立即发送给潜在候选人,在机会推荐中突出显示,并通过电子邮件发送给合格的专业人士。
最后,发送有关适合该职位空缺的候选人的提醒,甚至请求视频演示的可能性也是促销空缺套餐的一部分。
这样,它将在搜索中排在第一位,将通过电子邮件和通知发送给潜在候选人,并将在社交网络上的搜索过程中吸引更多关注。
如何在LinkedIn上找工作?
既然您知道什么是晋升职位,那么如何更多地了解在 LinkedIn 上寻找机会的最佳方式呢?因为它们超出了“职位空缺”选项卡的范围,你知道吗?
1 – 保持您的个人资料更新且活跃
第一步是保持活跃且更新的个人资料。毕竟,您已经了解到招聘人员经常使用 LinkedIn 来寻找新人才。因此,如果您希望人力资源专业人士认为您的个人资料有趣,您需要保持其组织性、更新性、吸引力和战略性。
2 – 网络!
目前,LinkedIn 是扩展和培养人脉网络的最简单方法。只需添加其他专业人士并开始与他们互动,考虑到结识新朋友、学习和交流知识的真正愿望。
因此,您将接触到新的专业人士和机会,增加您在 LinkedIn 上找到工作的机会。
3 – 关注招聘人员并关注您所在地区的公司
通过该平台换工作的另一种有效方法是关注您所在地区的招聘人员和公司。通常,人力资源专业人士不会发布正式的职位空缺广告,而是宣传人际网络。他们使用自己的时间表来详细说明他们有一个空缺职位,以及公司本身的官方简介。
因此,请务必遵循这两种可能性,以最大化您的搜索。
4 – 使用“职位空缺”选项卡并配置警报
尽管有许多其他方式发布职位广告,但 LinkedIn 拥有一个专门的职位空缺页面。它位于网站顶部的主栏中,包含专业社交网络的所有正式机会。
在这里,理想的做法是具有战略性并准确地关注您正在寻找的内容,使用过滤器来细化结果并激活警报。这样,如果宣布类似的空缺职位,您将收到电子邮件,从而优化您的时间。
LinkedIn 上的晋升工作是什么意思?
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